Пенсия - это ежемесячная денежная выплата, назначенная указанным в законе лицам в качестве основного источника средств к существованию в установленных случаях. Законодательство различает пенсии по государственному пенсионному обеспечению и трудовые пенсии.
Пенсия по государственному пенсионному обеспечению представляет собой ежемесячную государственную денежную выплату, право на получение которой определяется в соответствии с усло-
виями и нормами, установленными Федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», и которая предоставляется гражданам: 1)
в целях компенсации им заработка (дохода), утраченного в связи с прекращением государственной службы при достижении установленной законом выслуги при выходе на трудовую пенсию по старости (инвалидности); 2)
в целях компенсации вреда, нанесенного здоровью граждан при прохождении военной службы, в результате радиационных или техногенных катастроф, в случае наступления инвалидности или потери кормильца, при достижении установленного законом возраста; 3)
в случае их нетрудоспособности в целях предоставления им средств к существованию.
Среди государственных пенсий можно выделить следующие виды пенсий: -
пенсии за выслугу лет; -
пенсии по старости; -
пенсии по инвалидности; -
социальные пенсии.
Трудовая пенсия - это ежемесячная денежная выплата в целях компенсации гражданам заработной платы или иного дохода, которые получали застрахованные лица перед установлением им трудовой пенсии либо утратили нетрудоспособные члены семьи застрахованных лиц в связи со смертью этих лиц, право на которую определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
В указанном законе установлены следующие виды трудовых пенсий: -
трудовая пенсия по возрасту; -
трудовая пенсия по инвалидности; -
трудовая пенсия по случаю потери кормильца.
Условия и порядок назначения пенсии гражданину зависят от вида пенсии.
В 2015 году в РФ была проведена пенсионная реформа. Она практически не изменила основ пенсионной системы, но привела к её корректировке. С главными принципами начисления и формирования трудовой пенсии в РФ можно ознакомиться, внимательно изучив статью.
Основные понятия
Что такое трудовая пенсия, кому она выплачивается, и в каком порядке – основные сведения, которые необходимо знать о пенсионной системе.
Что это такое?
Трудовая пенсия – ежемесячные выплаты гражданину от государства, необходимые для компенсации ему заработной платы, начислявшейся во время его трудовой деятельности.
С 2015 года трудовая пенсия по старости будет рассчитываться по новой формуле:
Страховой компонент = сумме (КПВ*ФВ) и (КПВ*ИПК), умноженной на СПК.
Расшифровка коэффициентов:
- ФВ – фиксированные платежи, определяемые законодательством;
- ИПК – коэффициент индивидуального характера;
- КПВ – коэффициент, который поощряет отсрочку выхода на пенсию;
- СПК – сумма, определяемая ежегодно правительством страны.
Кому она положена?
Выплата средств происходит в трех случаях:
- Назначается пенсия по старости. Она выплачивается лицам, достигшим пенсионного возраста, имеющим стаж работы.
- Назначается пенсия по инвалидности. Выплаты осуществляются инвалидам 1, 2 или 3 группы инвалидности.
- Назначается при потере кормильца в семье. Выплачивается членам семьи, состоявшим на иждивении умершего кормильца.
Основание для получения пенсии по старости – наступление пенсионного возраста. Остальные условия будут считаться производными, хотя их наличие также является необходимым.
Понятие трудовой пенсии закрепляется в ФЗ от 2001 года
Не исключаются досрочные пенсии, правом на их получение обладают:
- Врачи.
- Учителя.
- Горнорабочие.
- Лица, работающие на Крайнем Севере более пятнадцати лет.
- Женщины, у которых более пяти детей, и др.
Также выделяют профессиональные пенсии. Для этого необходимо наличие профессионального стажа работы.
Структура
Состоит из двух составляющих компонентов:
- страхового;
- накопительного.
С начала 2015 года эти части станут самостоятельными в отношении друг друга.
Страховой компонент
Будет сформирован на основании страховых взносов, поступивших в фонд с 2002 года. Также его размер будет зависеть от пенсионных прав, приобретенных физическим лицом до 2002 года.
В состав этого компонента входит обязательная базовая пенсия, размер которой составляет 3. 190 руб. Эти средства накапливаются на лицевом счете.
Накопительный компонент
Закон о трудовых пенсиях предусматривает, что структура пенсии включает в себя накопительную часть. Она формируется в добровольном порядке у граждан, имеющих место работы.
Работодатель выплачивает за них страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.
Внимание! Начиная с 2014 года, все страховые взносы направляются в распределительный фонд на совершение текущих выплат. Право откладывать финансовые суммы на отдельные счета имеют только клиенты негосударственных фондов.
Сроком до конца 2015 года каждый гражданин имеет право вернуть отчисления, размер которых составляет 6%, на накопительную часть пенсии.
Для этого требуется составить соответствующее заявление в Пенсионный фонд, затем заключить договор с выбранным негосударственным Пенсионным фондом, чтобы перевести деньги на новый счет.
Видео: формирование трудовой пенсии
Порядок оформления
Право на оформление трудовой пенсии получают все граждане, если у них имеются установленные законодательством основания. С документально подтвержденными основаниями необходимо отправиться в Пенсионный фонд и составить соответствующее заявление.
Условия назначения
Трудовая пенсия по старости назначается по следующим основаниям:
Условия, необходимые для оформления трудовой пенсии по инвалидности:
- граждане, признанные инвалидами любой группы. Подтверждение осуществляется в медицинских центрах на основании порядка, указанного в ;
- не имеет значения причина получения степени инвалидности. Исключением из этого порядка является п. 4 Федеральный закон №173 «О трудовых пенсиях в РФ»;
- если у лица, получившего степень инвалидности, отсутствует страховой стаж, также устанавливается социальная пенсия по ФЗ.
Основания для получения пенсии из-за смерти кормильца:
- Право на получение трудовой пенсии имеют нетрудоспособные члены семьи, которые имеют . Исключением из этого положения являются физические лица, совершившие уголовное преступление, ставшее причиной смерти кормильца. Одному из родителей, мужу (жене) и другим близким родственникам (полный перечень указывается в п.2 ФЗ №173) пенсия назначается вне зависимости того, состояли ли они на иждивении.
- Пенсия выплачивается исключительно нетрудоспособным родственникам.
К ним относятся:
- родственники (дети, внуки и т.д.) не достигшие совершеннолетнего возраста, проходящие обучение на очной форме в высших образовательных учреждениях. Исключением не являются иностранные заведения, расположенные за пределами страны. Пенсия выплачивается до достижения 23-летнего возраста;
- родитель, супруг, другой близкий родственник имеет право на получение пенсии, если он занят воспитанием (уходом) за ребенком, внуком или другим близким родственником умершего кормильца;
- родители или жена (муж) кормильца, если их возраст превышает у мужчин 60, у женщин 55 лет;
- иждивенцами будут признаны члены семьи, которые получали все средства на проживание или их часть от кормильца;
- родители, потерявшие трудоспособность.
Необходимые документы
Для трудовой пенсии по старости требуются такие документы:
- физического лица, обращающегося за назначением пенсии;
- документ, удостоверяющий личность, возраст и гражданство физического лица. В большинстве случаев таким документом выступает паспорт гражданина РФ;
- о месячном заработке в период от 2000 до 2001 года либо за шестьдесят месяцев подряд до 1.01.2002 г. трудовой деятельности.
Документы для назначения трудовой пенсии в связи с инвалидностью:
- заявление физического лица;
- паспорт;
- из медицинского учреждения, подтверждающая нетрудоспособность;
- справка о месячном заработке в период от 2000 до 2001 года либо за шестьдесят месяцев подряд до 1.01.2002 г. трудовой деятельности.
К числу дополнительных документов, которые могут потребоваться лишь в некоторых случаях, для получения пенсии по старости или в связи с присвоением группы инвалидности, относится:
- Справка о нетрудоспособных членах семьи.
- Документ, подтверждающий проживание или длительное пребывание физического лица в РФ.
- Справка, подтверждающая изменение фамилии или имени (если это имело место).
Документы для получения трудовой пенсии вследствие потери кормильца:
- заявление гражданина;
- паспорт;
- справка о месячном заработке в период от 2000 до 2001 года либо за шестьдесят месяцев подряд до 1.01.2002 г. трудовой деятельности;
- , указывающий на наличие родственных связей с умершим лицом.
По требованию соответствующих органов могут быть предъявлены документы:
- о нахождении физического лица на ;
- о месте проживания на территории РФ;
- о безвестном отсутствии кормильца;
- об отсутствии источника получения финансовых средств для проживания.
К заявлению о получении трудовой пенсии досрочно на основании ст. 28 ФЗ №173, кроме перечисленной документации, может потребоваться:
- , подтверждающая стаж осуществления работы по определенной деятельности.
- Документ, указывающий на рождении пятого и более детей.
- Справка, указывающая на инвалидность ребенка с детства, о признании лица нетрудоспособным из-за военной травмы.
Куда обращаться?
Куда необходимо обратиться для получения:
- лицам, проживающим на территории страны, в управление Пенсионного фонда по месту проживания;
- лицам, не зарегистрированным в пределах РФ, в Пенсионный фонд по месту нахождения;
- граждане России, проживающие за границей страны в Пенсионный фонд РФ;
- иностранцы без российского гражданства в Пенсионный фонд по месту проживания в России;
- несовершеннолетним лицам обращаться в ПФР по месту регистрации родителя, опекуна и т.д.
Исключением из этого является выплата трудовой пенсии по старости физическим лицам:
Одновременно получающим инвалидную пенсию, выплата которой прекращается по достижению установленного возраста.
Этим лицам пенсия назначается без подачи заявления, на основании информации, находящейся в распоряжении Пенсионного фонда.
К документам, относящимся в их распоряжение, причисляется размер пенсии по инвалидности, паспортные данные, справки из медицинских учреждений.
Порядок финансирования
Финансирование пенсий трудовой категории происходит из бюджета Пенсионного фонда РФ. На основании ст. 18 финансовые суммы ПФР обладают целевым назначением – выплата пенсий.
Бюджет фонда формируется из различных источников:
- Страховые взносы граждан.
- Финансы федерального бюджетного фонда, в которые входит социальный налог.
- Пенни и санкции.
- Взносы граждан на добровольной основе для формирования будущей пенсии.
- Средства, получаемые от инвесторов.
Бюджет может быть сформирован из других источников, которые не запрещаются законодательством страны.
Основные признаки
Трудовая пенсия по старости имеет ряд отличительных признаков:
- во-первых, её выплаты назначаются на всю оставшуюся жизнь;
- во-вторых, она зависит от рабочего стажа физического лица;
- в-третьих, пенсионные выплаты назначаются только тем лицам, которые достигли установленного возраста.
К отличительным признакам пенсии по инвалидности относится:
- во-первых, для её выплаты необходимо подтверждение с медицинского учреждения;
- во-вторых, выплаты могут проводиться в любом возрасте, в том числе с момента рождения, если ребенку присвоена степень инвалидности любой группы;
- в-третьих, размер выплаты зависит от группы инвалидности.
Пенсии необходимы для содержания нетрудоспособного населения страны и граждан, достигших определенного возраста. Чтобы в будущем получать достойные выплаты, уже сегодня рекомендуется ознакомиться с основами пенсионной системы.
Пенсией обычно называют ежемесячные выплаты, замещающие утраченный доход гражданина. Самая массовая категория получателей пенсии - это люди, достигшие возраста нетрудоспособности, в связи с чем им полагается пенсия по старости. Пенсионный возраст - это не постоянная величина, он отличается не только в разных странах, но и в пределах одного государства может варьироваться и изменяться. Как правило, пенсионный возраст повышается вместе с уровнем жизни, отражая позитивные изменения в общей продолжительности жизни населения, однако такая мера может быть связана и с экономическими причинами.
На сегодняшний день в России право на пенсию по старости получают женщины после 55 лет и мужчины после 60 лет. Еще одним обязательным условием начисления пенсии является наличие определенного трудового стажа. На данный момент необходим страховой стаж как минимум 6 лет, однако к 2025 году он поэтапно увеличиться до 15 лет.
Пенсия по старости формируется из отчислений в пенсионный фонд, которые работодатели делают за своих сотрудников на протяжении всего времени их работы. Все перечисленные взносы учитываются на пенсионном счете гражданина. Большая их часть идет на выплаты сегодняшним пенсионерам (страховая часть пенсии), однако действующее законодательство предусматривает и отчисления на накопительную часть пенсии (6 %), которые не идут на выплаты. Эти средства могут инвестироваться для того, чтобы приносить прибыль, которая также переходит в пенсионный капитал.
Достигший пенсионного возраста гражданин имеет право обратиться за начислением пенсии . Для расчета ежемесячных выплат пенсионеру используется специальная формула, в которую заложена базовая пенсия, величина пенсионных накоплений до 2002 года (год масштабной пенсионной реформы), валоризация и сумма пенсионного капитала, сформированного после 2002 года. Полученная сумма делится на 234 - это расчетный период месяцев, в течение которых пенсионер будет получать выплаты. Это число используется только в расчетных целях, поэтому при необходимости пенсия будет выплачиваться и по истечении этого срока.
В 2013 году начался новый этап реформы пенсионной системы РФ, подразумевающий переход к другому порядку расчета пенсионных выплат. В соответствии с новыми правилами, начисление пенсии будет зависеть от пенсионных баллов (коэффициентов). Баллы формируются по тем же основаниям, по которым накапливается пенсионный капитал и сейчас - по общему уровню заработной платы и стажу пенсионера. Количество начисленных баллов будет увеличиваться в том случае, если гражданин обратиться за пенсией позже, чем получит права на нее.
Государство на сегодняшний день различным образом поддерживает граждан, находящихся в сложном финансовом положении.
Касается это как лиц, достигших определенного возраста, так и попавших в сложную финансовую ситуацию граждан. Выплачиваемая таким образом сумма будет обеспечивать минимальный уровень жизни.
Что это такое
На данный момент под термином пенсия понимается некоторая сумма денег, которую государство через специализированное учреждение перечисляет своему гражданину.
Сегодня как процесс вычисления, так и начисления, иные важные моменты регламентируются действующим на территории РФ законодательством. При возможности пенсионеру необходимо ознакомиться с соответствующими законодательными актами.
Имеется множество различных типов начислений рассматриваемого типа:
- государственная – за выслугу (назначается государственным служащим);
- пенсия по возрасту – положена всем без исключения при достижении 55/60 лет для мужчин/женщин;
- – если родитель или же иное лицо, на обеспечении которого находился несовершеннолетний, иной нетрудоспособный, погиб;
- пенсия по инвалидности;
- социальная — положена различным категориям граждан.
Сама пенсия формируется за счет отчислений, которые делает работодатель официально трудоустроенного гражданина.
Сегодня соответствующий размер взносов с каждой заработной платы составляет 22%. Все отчисления делаются в специализированное учреждение – под названием ПФР. Данный фонд является государственным, но при этом он внебюджетный.
Начислением соответствующих выплат также занимаются работники данного фонда. Именно поэтому для получения практически любой пенсии требуется обращаться в региональное отделение рассматриваемого типа учреждения.
Некоторые же отдельные пенсии формируются по линии отдельных министерств. Например, для получения пенсии военной за выслугу лет или же на ином основании потребуется обратиться в военный комиссариат по месту приписки военнослужащего.
Также военную пенсию можно получать просто через ПФР. Для оформления различных видов потребуется разный пакет документов.
Перечень обязательных устанавливается специальными регламентами. При возникновении каких-либо вопросов стоит обратиться непосредственно к работникам ПФР. Сотрудники в обязательном порядке должны будут ответить на все возникшие у простых граждан вопросы.
Сегодня на размер стандартной трудовой пенсии оказывают максимальное влияние два фактора:
- величина трудового стажа;
- размер официальной заработной платы.
В некоторых случаях полагаются различного рода надбавки. Например, гражданам, достигшим 80 лет, увеличивается в два раза.
Используются различные повышающие коэффициенты для лиц, которые осуществляют трудовую деятельность на территории Крайнего Севера, а также приравненных к нему по климатическим условиям регионов.
Стоит обязательно заранее ознакомиться со всеми моментами, которые оказывают непосредственное влияние на размер пенсионных отчислений.
Какими законами регулируется
Сегодня все вопросы, связанные с начислением, перечислением и , регламентируются действующим на территории РФ законодательством.
Основополагающим нормативно-правовым документом является Федеральный закон от 17.12.01 г. «О трудовых пенсиях в РФ».
Он включает в себя следующие основные разделы:
| перечисляются нормативно-правовые документы, действующие в отношении выплат рассматриваемого типа | |
| применяемые в законодательстве данного типа понятия/термины | |
| кто именно может получать рассматриваемого типа пенсионные начисления | |
| кто может выбирать пенсию определенного вид | |
| перечисляются разновидности трудовых пенсий | |
| за счет чего осуществляется формирование пенсий данной разновидности | |
| какие условия должны быть выполнены для назначения пенсии трудового типа по причине наступления определенного возраста | |
| условия для получения пенсии по причине наличия группы инвалидности | |
| как назначается пенсия по причине утери кормильца | |
| какие именно периоды обязательно засчитываются в общий трудовой стаж | |
| различного рода дополнительные периоды времени, которые в трудовой стаж не включаются, но учитываются при вычислении размеров пенсии | |
| как именно осуществляется вычисление трудового стажа | |
| основные критерии подсчета стажа страхового типа, а также порядок осуществления его подтверждения | |
| величина трудовой пенсии по причине наступления старости | |
| величина пенсии по причине наступления инвалидности | |
| величина пенсионных отчислений в случае утери кормильца | |
| регламентируется порядок осуществления вычисления, перерасчета, а также индексации | |
| как происходит перерасчет |
Не менее важным документом является Федеральный закон от 15.12.01 г. «О государственном пенсионном обеспечении». Он также регламентирует процесс , различного рода иных немаловажных моментов.
Для некоторых отдельных категорий пенсионеров действуют специальные нормативно-правовые акты, внутреннего характера. Например, это относится к военнослужащим, а также иным государственным служащим.
Можно ли отказаться
Ранее отказаться от пенсионных начислений на законных основаниях было попросту невозможно. Но относительно недавно были проведены серьезные реформы в действующем на территории РФ по этому поводу законодательстве.
На основании новых нормативно-правовых актов стало возможно отсрочить начало получения пенсионных выплат. Данные нововведения начали использоваться с 01.01.2015 года.
Если по достижении пенсионного возраста гражданин не обращается в ПФР с целью получения соответствующих отчислений в свою пользу, то ему будут полагаться специальные «премиальные коэффициенты».
Причем чем дольше будет длиться срок неиспользования права на пенсию, тем выше будут данные коэффициенты. При этом премиальный коэффициент полагается за каждый полный год.
Увеличение пенсионных отчислений осуществляется за каждый год не обращения на следующую величину:
Например, если в течение 5 полных лет подряд не обращаться за повышением, то:
- размер фиксированной выплаты будет увеличен на 36%;
- величина страховой части пенсии увеличена на 45%.
Максимальную выгоду в данном случае получат граждане, которые имеют на момент достижения пенсионного возраста достаточно высокую заработную плату и в пенсии необходимость попросту отсутствует.
За счет временного отказа от пенсии возможно получить существенный прирост в выплатах рассматриваемого типа.
Распространяется правило данного типа не только на граждан, которые еще не начали получать пенсию.
Уже действительные пенсионеры, которым перечисляются соответствующие выплаты, имеют право написать соответствующее заявление на отказ от выплат.
Обратиться необходимо будет в региональное отделение ПФР по месту постоянной прописки. При этом длительность срока, на который подается отказ, должен составлять не менее, чем 1 год.
Что такое вторая пенсия
На данный момент право на подобного рода начисления имеются у ограниченного количества лиц, проходящих службу в течение определенного количества времени в следующих силовых ведомствах:
- иных аналогичных.
Нередко после увольнения по различным причинам из данных ведомств достигшие определенного возраста осуществляют трудовую деятельность на «гражданке».
Деятельность подобного рода подпадает под соответствующие законодательные акты – о пенсионном обеспечении.
Но для получения гражданской пенсии необходимо будет зарегистрироваться в системе обязательного страхования ПФР. Данную процедуру должен осуществить непосредственно работодатель.
В дальнейшем за бывшего государственного служащего будут делаться соответствующие отчисления в пользу Пенсионного фонда РФ.
Все необходимые сведения, требуемые для вычисления и последующего начисления пенсии, в обязательном порядке отражаются на специализированных счетах. Номер счета указывается в специальном документе – СНИЛС.
Вторая пенсия пенсионеру (бывшему военнослужащему) начисляется при выполнении некоторых обязательных условий. В перечень таких условий входит сегодня:
- достижение определенного возраста – 60 и 55 лет для мужчин, женщин;
- стаж определенной величины – минимальное количество времени официального трудоустройства для назначения пенсии (на 2015 год такой стаж составляет 6 лет);
- суммарное количество баллов – в 2015 год их должно быть не менее 6.6;
- наличие пенсии, начисляемой по линии силовых ведомств:
- по инвалидности;
- за выслугу лет.
Следует помнить, что при вычислении трудового стажа для начисления пенсии трудовой не учитываются периоды, которые были учтены при расчете пенсии по линии силовых ведомств. Максимально подробно данный вопрос рассматривается в Федеральном законе от 12.02.93 г.
Действие данного нормативно-правового документа распространяется на:
- проходящих воинскую службу;
- работающих непосредственно в МВД;
- МЧС и противопожарной службе;
- органах по контролю за оборотом наркотических средств;
- судебных приставов.
Причем в некоторых случаях распространяется право на получение пенсии не только на служащих силовых ведомств, но также на их семьи.
Военным пенсионерам пенсия страхового типа назначается всегда без суммирования с фиксированной выплатой. Пенсия в обязательном порядке ежегодно индексируется непосредственно государством.
Причем получателям второй пенсии также как и обычным гражданам нет необходимости писать какое-либо заявление. Индексация осуществляется автоматически, в беззаявительном порядке. Непосредственно сам перерасчет почти всегда осуществляется 1 августа.
График выплаты
Согласно действующему на территории РФ законодательству пенсия в обязательном порядке должна начисляться не реже, чем один раз в месяц.
Но при этом конкретное число перечислений на счет пенсионера определяется уже непосредственно местным органом ПФР, расположенном в регионе проживания пенсионера.
Подать документы на начисление пенсии можно в любой момент. При этом сами документы будут рассматриваться в течение следующих 10 дней.
После этого обязательно выносится какое-либо решение по поводу начисления. Если оно положительное – то средства будут обязательно начислены в следующем месяце, установленного конкретным ПФР числа.
Корректировка осуществляется ежегодно. При этом не реже, чем один раз в год. Следует помнить, что с 2016 года размер индексации будет минимальным. Причин тому сразу несколько: дефицит бюджета, экономические санкции и ослабление курса рубля.
Муниципальная
Для получения пенсии рассматриваемого типа в обязательном порядке необходимо наличие трудового стажа величиной не менее, чем 15 лет. При этом для назначения её требуется выполнение некоторых иных дополнительных важных условий.
Получение муниципальной пенсии возможно в случае расторжения трудового договора по следующим причинам:
- если была осуществлена ликвидация предприятия, сокращение штата работников;
- если полномочия работника на определенной должности прекратились;
- был достигнут предельный допустимый возраст для занятия определенной должности;
- возникновение несоответствия занимаемой должности;
- по собственному желанию.
Переоформление
Сегодня страховую часть пенсии можно переоформить на близкого родственника или же иное лицо.
Данная процедура выполняется следующим образом:
- необходимо получить информацию о месте расположения конкретной пенсии;
- в течение 6 месяцев с момента смерти требуется посетить организацию, где располагаются средства ушедшего из жизни пенсионера (потребуется подтверждение права наследования и свидетельство о смерти);
- выдается специальная расписка-уведомление – об осуществлении регистрации самого заявления;
- в течение 10 дней заявление будет рассмотрено;
- в случае вынесения положительного решения средства могут быть получены любым удобным способом.
Очень важно соблюдать установленные сроки. В случае их пропуска оформление будет невозможно. Сегодня получение пенсии, а также процесс её формирования связаны с большим количеством самых разных особенностей, нюансов.
Стоит при возможности внимательно ознакомиться со всеми ними заранее. Это позволит избежать появления спорных моментов – что существенно ускорит саму процедуру оформления и соответственно получения средств.
Видео: Пенсионное обеспечение
В связи с пенсионной реформой все больше говорят о страховых выплатах. Но некоторые категории лиц имеют право на них, даже не имея ни дня стажа. Социальная пенсия: что это вообще такое и как ее получить? Эти вопросы регулируются ФЗ №166, берущим под защиту нетрудоспособное население страны.
Как и у трудовой (страховой) пенсии, у социальных выплат есть функция – компенсация заработка. В чем же разница между ними? Размер первой зависит от того, сколько лет проработал человек, какие страховые взносы были выплачены за это время. Страховая пенсия предполагает накопление ИПК. Социальные выплаты назначаются при отсутствии на счету лица пенсионных баллов или их недостаточном количестве.
На получение денежных средств по государственному пенсионному обеспечению могут претендовать граждане России, а также постоянно проживающие в стране иностранцы и лица без гражданства. Что такое социальная пенсия и кому она выплачивается, можно узнать в ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении» №166- ФЗ. Так, для оформления необходимо относиться к одной из групп тех, кто получает социальную пенсию:
- мужчины от 65 и женщины от 60 лет, не обладающие правом на оформление страхового обеспечения ввиду отсутствия стажа или его недостаточности;
- инвалиды, статус которых подтвержден медико-социальной экспертизой;
- нетрудоустроенные несовершеннолетние и студенты-очники до 23 лет, потерявшие одного или обоих родителей;
- представители малочисленных коренных северных народов, поддерживающие исконную культуру своего этноса.
К примеру, семья погибшего во время службы военного может получать одновременно два вида обеспечения, одна из которых – социального характера. Вторая категория, обладающая данным правом, – инвалиды вследствие аварии на ЧАЭС и его иждивенцы (в случае смерти пострадавшего в Чернобыле). Сюда же относят вдов военнослужащих, погибших в ходе военных действий.
Виды социальных пенсионных выплат
В ст. 5 ФЗ №166 выделяются следующие виды пенсионного обеспечения:
- по старости;
- по инвалидности;
- по случаю потери кормильца.
Выплаты отличаются сроком назначения и особенностями получателя. Например, обеспечение по СПК предоставляется лицу до 23 лет (при условии очного обучения в ВУЗ или ССУЗ).
На пять лет дольше
Социальная пенсия по старости – выплата, предназначенная для защиты людей пожилого возраста, начисляемая лицам через пять лет после стандартного возраста ухода на пенсионное обеспечение. Право на его получение несколько отличны от условий оформления страхового. Оно начисляется в возрасте 65 (60 для женщин) лет, если к этому моменту человек не ушел на страховую (трудовую) пенсию.
Аналогичные выплаты полагаются жителям малочисленных народов Севера с 55/50 лет. В этом случае лицо обязано проживать на месте расселения данного этноса, поддерживать его культуру и быт. Полный перечень попадающих под действие закона народов утвержден Правительством. Если человек переезжает за пределы обитания коренного народа, деньги по этому основанию не выплачиваются.
Социальное обеспечение людей с инвалидностью
Пенсия по инвалидности назначается вне зависимости от возраста. К условиям ее назначения относятся:
- отсутствие права на страховое обеспечение по инвалидности;
- подтвержденное МСЭ наличие инвалидности.
Сроки оформления зависят от того, на какой период комиссия продлила статус. Как правило, инвалидность первой группы устанавливается бессрочно или на два года; второй и третьей – на год. Детям-инвалидам могут назначить срок на повторное прохождение МСЭ или же установить бессрочный характер решения. Соответственно, после прохождения экспертизы срочное обеспечение по инвалидности продляется по заявлению лица.
Пенсия по случаю потери кормильца
Нетрудоспособные родственники, потерявшие кормильца, имеют право оформить социальное обеспечение по СПК, если умерший вообще не имел страхового стажа. Ее получение возможно для:
- несовершеннолетних детей;
- лицам в возрасте до 23 лет, обучающихся в высшей или средней специальной образовательной организации по очной форме обучения;
- ребенок/дети умершей одинокой матери.
Необходимо доказать, что доходы кормильца являлись источником финансов для лица. Например, ребенок получал от отца алименты, оказывалась дополнительная помощь.
Усыновленные наравне с родными детьми претендуют на получение выплат. Если безвестно отсутствующий родитель признан судом умершим, его ребенок тоже может получать денежные средства из государственного бюджета по СПК. Не оформляется обеспечение лицу, причастному к смерти своего кормильца.
Выплаты прекращаются, когда нетрудоспособный член семьи трудоустраивается (или достигает максимально возможного возраста).
Размер получаемых выплат
Каждой из категорий лиц полагается фиксированная сумма, выплачиваемая ежемесячно. определяется ежегодно с учетом индексации. Если эта сумма ниже прожиточного минимума, по ФЗ «О государственной социальной помощи» №178 происходит доплата.
Размер социальной пенсии в 2017 был утвержден с апреля. Именно такие выплаты будут полагаться вплоть до 1 апреля 2018. Индексация социальных пенсий осуществляется ежегодно согласно проценту инфляции.
Обычно суммы неизменны, но за проживание на Крайнем Севере или в местностях, приравненных к нему, других тяжелых для проживания районах назначаются районные коэффициенты. При смене места жительства коэффициент меняется или аннулируется.
Куда обратиться за оформлением
Для оформления ГПО по старости, инвалидности или СПК следует обратиться в МФЦ или Пенсионный фонд. Первые лишь принимают документы, отправляя их для работы в ПФ РФ. Если оформить необходимо как можно быстрее, отдавать документы лучше напрямую, в Пенсионный фонд. Заявление подается в территориальное отделение по месту жительства. При переезде на ПМЖ в другую страну выплаты прекращаются.
Перечень необходимых документов
Получив право на пенсионное обеспечение, лицу необходимо подготовить пакет документ, точный состав которого зависит от основания получения выплат.
В каждом из случаев понадобится заявление и общегражданский паспорт (заявителя или его представителя). В остальном необходимая документация расходится.
Порядок назначения и выплаты
Правильно собранный пакет документов рассматривается не больше 10 дней. Выплаты начинаются с месяца обращения. Если за пенсией по СПК обратиться в течение года, днем ее назначения будет являться день смерти кормильца.
Пенсионер имеет право выбирать способ получения денег. Они могут приходить на карточку, приноситься на дом, на почту, получаться в банке. Законный представитель получает пенсию, только заблаговременно уведомив об этом Пенсионный фонд.
Таким образом, пенсионное обеспечение из государственного бюджета назначается нетрудоспособным лицам без страхового стажа. Оно имеет фиксированный размер и зависит от основания их получения.